1. Mô tả công việc:

– Tham mưu cho Tổng giám đốc theo nhiệm vụ được phân công;

– Điều hành, quản lý các Công trường thi công của Công ty và toàn bộ các công tác an toàn, kỹ thuật để đảm bảo chất lượng tiến độ được phê duyệt. Điều hành, chỉ đạo giải quyết các vấn đề, phát sinh, vướng mắc, sự cố tại các công trường kịp thời đạt kết quả theo yêu cầu của dự án;

– Giúp việc cho Tổng giám đốc lựa chọn phương án tổ chức điều hành dự án hợp lý;

– Điều hành, quản lý việc lập, kiểm tra, theo dõi các thủ tục pháp lý/hành chính để thực hiện dự án theo quy định hiện hành của nhà nước;

– Tổ chức việc kiểm tra, rà soát hồ sơ nghiệm thu, thanh quyết toán, hồ sơ chất lượng, hoàn công … của công trình, hạng mục công trình trong quá trình thi công của các nhà thầu;

– Tổng hợp, đánh giá làm cơ sở để tham mưu cho TGĐ, HĐQT giải quyết các vướng mắc, phát sinh có liên quan làm ảnh hưởng chất lượng, tiến độ và hiệu quả đầu tư của dự án;

– Điều hành công tác nghiệm thu, đưa công trình vào vận hành;

– Xử lý công việc có khả năng độc lập, nhanh gọn chủ động ứng phó trong mọi tình huống và phù hợp với các dự án có quy mô lớn.

  1. Yêu cầu kinh nghiệm/kỹ năng:

2.1. Yêu cầu chuyên môn, nghiệp vụ, sức khoẻ :

– Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy ngành Xây dựng/Giao thông/Công trình thuỷ lợi các trường ĐH Xây dựng, Thuỷ lợi, Giao thông Vận tải, Kiến trúc;

– Có 05 năm kinh nghiệm đảm nhiệm các công việc chuyên môn trong lĩnh vực gồm: làm chỉ huy trưởng công trình, chủ nhiệm công trình cấp 2 và cấp 1. Và 03 năm kinh nghiệm đảm nhiệm vị trí tương đương;

– Sức khoẻ tốt; sẵn sàng đi công tác xa theo yêu cầu của dự án.

2.2. Kinh nghiệm, kỹ năng điều hành/quản lý:

– Nắm vững Công tác điều hành, quản lý thi công, An toàn lao động, vệ sinh lao động, hiểu rõ hệ thống pháp luật của Nhà nước: Luật  Xây dựng, Luật đầu tư, …;

– Có phong cách điều hành khoa học, xử lý tình huống nhanh nhẹn, quyết đoán phù hợp với bộ máy gọn, nhẹ và đạt hiệu quả công việc;

– Khả năng tổng hợp và phân tích thông tin, lập kế hoạch và tổ chức thực hiện, duy trì, thiết lập các mối quan hệ, thành thạo các phần mềm vi tính vẽ kỹ thuật, tin học văn phòng;

– Năng động, tác phong làm việc chuyên nghiệp, khả năng cảm nhận và xử lý tình huống nhanh nhẹn, quyết đoán, không ngại va chạm để đưa dự án theo đúng tiến độ đã cam kết;

– Có khả năng đối ngoại , giao dịch với các đối tác;

– Ưu tiên ứng viê đã từng làm việc tại các đơn vị: Thi công Xây dựng có quy mô vừa và lớn.

  1. Quyền lợi được hưởng:

– Mức lương cạnh tranh, phù hợp với kinh nghiệm và năng lực của bản thân;

– Được hưởng các khoản phụ cấp: thu hút, thâm niên, điện thoại, ăn ca, đi lại, … theo quy định của Công ty;

– Thưởng các ngày lễ tết trong năm; Chế độ nghỉ mát hàng năm.

– Tham gia chế độ BHXH,BHTN,BHYT, …: theo đúng quy định của Pháp luật và Công ty.

 

# HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ VÀ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG:
– Ứng viên có thể gửi bản mềm hồ sơ qua email: Tuyendung.confitech3@gmail.com (Lưu ý: ứng viên ghi rõ tiêu đề Email theo cú pháp sau: Họ tên – Vị trí ứng tuyển – Năm sinh)
– Hoặc nộp trực tiếp bản cứng (chấp nhận hồ sơ photo) tại Trụ sở Công ty Confitech số 3 – Ngõ 299, phường Phúc Lợi, quận Long Biên, Hà Nội;
– Công ty sẽ tiến hành sơ tuyển và liên hệ hẹn lịch phỏng vấn đối với cá nhân đạt yêu cầu và không hoàn trả những hồ sơ không đạt.
– Hạn nhận hồ sơ: 31/7/2021.
– Mọi thắc mắc xin liên hệ Phòng Nhân sự: Ms Hiền – SĐT: 0987 737 209

# YÊU CẦU HỒ SƠ KHI TRÚNG TUYỂN:
– Đơn xin việc.
– Bản gốc CV (kê khai chi tiết quá trình công tác).
– Bản gốc Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương còn hạn.
– Bản sao công chứng Hộ khẩu, chứng minh nhân dân/căn cước công dân, giấy khai sinh, Các bằng cấp, chứng chỉ có liên quan.
– Bản gốc giấy khám sức khỏe.